Carta PAYBACK di Mondadori
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A quale Manager o Imprenditore non piacerebbe avere uno strumento oggettivo che permetta di capire i propri collaboratori, evitare gli errori del passato in fase di selezione e predirne le performance così da aumentare senza problemi fatturato e utili?
Per questo, da sempre l'uomo ha cercato un modo per riconoscere e classificare le persone; noi abbiamo deciso di ripercorrere la storia di questi tentativi in un ebook in cui indaghiamo il come e il perché oggi la psicologia si sia messa "al servizio" del business.
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Anonimo -